Sobre CEIPAL ATS

La plataforma ATS basada en la nube de CEIPAL ha sido diseñada sobre una arquitectura de código abierto para ofrecer escalabilidad a empresas de todos los tamaños. CEIPAL es especialmente adecuada para pymes que desean avanzar hacia procesos de reclutamiento, incorporación y gestión de personal intuitivos y sin papel. La solución es adecuada para diversos segmentos del sector, lo que incluye educación superior, consultoría de TI, atención médica y unidades de fabricación pequeñas y medianas.

CEIPAL ayuda a las organizaciones a gestionar todo el ciclo de vida del reclutamiento y la incorporación, desde la identificación de vacantes de empleo hasta los perfiles de candidatos, las ofertas de trabajo y los procesos de entrevistas, comentarios e incorporación. La plataforma permite a los reclutadores crear flujos de trabajo de aprobación y contratación personalizables para múltiples vacantes y rastrear estados de solicitudes con notificaciones en tiempo real. La herramienta también se integra con múltiples sitios de redes sociales que permiten a los reclutadores publicar vacantes y llegar a los candidatos.

CEIPAL ofrece una función de análisis de currículums online que ayuda a los equipos de reclutamiento a ahorrar tiempo al revisar solo los detalles más importantes de los perfiles de los candidatos. La herramienta también proporciona una vista rápida de los perfiles y filtros de varios niveles que hacen que la búsqueda sea fácil y efectiva. Después de seleccionar los mejores perfiles, los reclutadores pueden programar entrevistas, crear pruebas electrónicas y almacenar comentarios de los candidatos para usarlos más tarde.

CEIPAL convierte documentos en papel a archivos PDF o DOC y puede registrar las firmas electrónicas de los nuevos empleados para agilizar el proceso de incorporación. Las empresas también pueden crear plantillas de incorporación personalizadas para que coincidan con la imagen de su marca. Otras funciones clave de la herramienta incluyen un panel ejecutivo, gestión de colocación, analíticas comparativas e integración con portales profesionales. También se puede acceder a CEIPAL a través de las aplicaciones móviles nativas disponibles para dispositivos iOS y Android.

Precios desde:

24,00 US$/mes

  • Versión gratuita
  • Prueba gratis
  • Suscripción

Clientes habituales

  • Trabajadores autónomos
  • Empresas pequeñas (2-50)
  • Empresas medianas (51-500)
  • Empresas grandes (500 o más)

Implementación

  • Basado en la nube
  • Entorno local

Disponible en los países siguientes

Canadá, Estados Unidos, India, Reino Unido, Singapur

Idiomas admitidos

inglés

Precios desde:

24,00 US$/mes

  • Versión gratuita
  • Prueba gratis
  • Suscripción

Imágenes

CEIPAL ATS Software - 1
CEIPAL ATS Software - 2
CEIPAL ATS Software - 3
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Vídeo de CEIPAL ATS
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Funcionalidades

Funcionalidades totales de CEIPAL ATS: 94

  • API
  • Acceso móvil
  • Adquisición de talento
  • Alertas y notificaciones
  • Almacenamiento de CV
  • Análisis de CV
  • Análisis en tiempo real
  • Autorizaciones basadas en roles
  • Base de datos de contactos
  • Base de datos de empleados
  • Búsqueda boleana
  • Búsqueda de CV
  • Búsqueda de texto completo
  • CRM
  • Campos personalizables
  • Comprobación de referencias
  • Contratación de empleados
  • Contratación de personal
  • Control de procesos de aprobación
  • Controles o permisos de acceso
  • Creación de informes en tiempo real
  • Creación de informes y estadísticas
  • Creación de informes/análisis
  • Creación de marca personalizable
  • Definición y seguimiento de objetivos
  • Empresas de contratación
  • Etiquetado
  • Facturación
  • Firma electrónica
  • Flujo de trabajo configurable
  • Formularios electrónicos
  • Formularios personalizables
  • Gestión de aplicaciones
  • Gestión de calendarios
  • Gestión de candidatos
  • Gestión de clientes potenciales
  • Gestión de comentarios
  • Gestión de competencias
  • Gestión de correo electrónico
  • Gestión de documentos
  • Gestión de empleados
  • Gestión de entrevistas
  • Gestión de evaluaciones
  • Gestión de flujos de trabajo
  • Gestión de indemnizaciones
  • Gestión de la conformidad
  • Gestión de la formación
  • Gestión de la orientación del flujo de trabajo
  • Gestión de nóminas
  • Gestión de recursos humanos
  • Gestión de selección de personal
  • Gestión de solicitudes de empleo
  • Gestión de tareas
  • Gestión de trabajos
  • Gestión del pipeline
  • Gestión del rendimiento
  • Herramientas de colaboración
  • Importación y exportación de datos
  • Informes del pipeline
  • Informes personalizables
  • Integraciones de terceros
  • Integración de chat interno
  • Integración de redes sociales
  • Marketing por correo electrónico
  • Mensajería SMS
  • Modelos personalizables
  • Panel de actividades
  • Para agencias de contratación
  • Para agencias de empleo
  • Perfiles de candidatos
  • Perfiles de empleados
  • Plan de carrera individual
  • Planificación de sucesiones
  • Plantillas de correo electrónico
  • Portal de autoservicio
  • Portal para empleados
  • Programación de entrevistas
  • Publicación de ofertas de empleo
  • Página de ofertas de empleo
  • Reanudar base de datos
  • Recordatorios
  • Recursos humanos internos
  • Seguimiento de actividades
  • Seguimiento de candidatos
  • Seguimiento de candidatos
  • Seguimiento de estado
  • Seguimiento de la conformidad
  • Seguimiento de trabajos
  • Selección de personal social
  • Sincronización de calendario
  • Solicitud de empleo
  • Tablero de ofertas de empleo
  • Trabajadores temporales
  • Verificación de antecedentes

Alternativas

LinkedIn for Business

4,6
#1 alternativa a CEIPAL ATS
LinkedIn es un sitio web de establecimiento de redes profesionales que permite a los miembros crear contactos comerciale...

LinkedIn Jobs

4,5
#2 alternativa a CEIPAL ATS
LinkedIn Jobs es un software de bolsa de trabajo que ayuda a las organizaciones sin ánimo de lucro y agencias de...

Workday HCM

4,4
#3 alternativa a CEIPAL ATS
La gestión de capital humano de Workday es una solución de software de recursos humanos unificada que combina el...

Trakstar Hire

4,6
#4 alternativa a CEIPAL ATS
Recruiterbox ha sido diseñado para incluir a todo el equipo en el proceso de contratación. Los gerentes de contratación...

Opiniones

Calificación general

4,6 /5
(1.049)
Relación calidad-precio
4,6/5
Funcionalidades
4,5/5
Facilidad de uso
4,6/5
Asistencia al cliente
4,6/5

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Mostrando 5 opiniones de 1.049
Rupal
Calificación general
  • Sector: Empleo y contratación
  • Tamaño de la empresa: 51-200 empleados
  • Software usado A diario durante 6-12 meses
  • Fuente de la reseña

Calificación general

  • Relación calidad-precio
  • Facilidad de uso
  • Asistencia al cliente
  • Probabilidad de recomendación 8.0 /10

Best Applicant tracking system!!!

Revisado el 10/7/2019

I love its Customized status workflows
The most thing I like about this software is we can able to...

I love its Customized status workflows
The most thing I like about this software is we can able to do mass mailing and can able to build strong databases. It also possesses the ability to search all the portals at a time and various options to contact applicants through email or text.

Puntos a favor

The best part of this software is that it has a great database and it's really easy to use and understand. Its's feature makes it the most powerful software in recruitment. You can easily monitor your performance and also you can upgrade it while performing. It manage all the features and work smoothly.

Desventajas

This software still need to develop more. It is really time consuming to migrate applicants for recruiting. The switching of the portals is very slow.i.e we are not able to switch portal from one to other immediately. Also we can only able to view 20 profiles in a single page. It must be increased to 40 at least.

Sankar
Calificación general
  • Sector: Empleo y contratación
  • Tamaño de la empresa: 501-1.000 empleados
  • Software usado A diario durante Más de dos años
  • Fuente de la reseña

Calificación general

  • Relación calidad-precio
  • Facilidad de uso
  • Asistencia al cliente
  • Probabilidad de recomendación 10.0 /10

Best ATS Ever Used

Revisado el 16/3/2023

Ceipal ATS is very much impressive and less time consuming. it helps the business to grow much...

Ceipal ATS is very much impressive and less time consuming. it helps the business to grow much faster. and it made our work very easy. best ATS i used ever. i can happily recommend to others.

Puntos a favor

It was very much useful for our business. Features like having all the job boards like dice, cb, monster and integrated database can be assessed at a same time. Can source the candidates from all the job boards in a single click - That was amazing feature. it helps our business growth and make our work much faster. previously we used job boards separately which is very time consume, but now Ceipal ATS is very helpful.

Desventajas

I Couldn't see any such dislike. but sometimes hardly we have some server issue with some job boards. that too rarely, once it was done. then it is rocking.

Pankaj
Calificación general
  • Sector: Empleo y contratación
  • Tamaño de la empresa: Trabajador autónomo
  • Software usado Mensualmente durante 1-5 meses
  • Fuente de la reseña

Calificación general

  • Relación calidad-precio
  • Facilidad de uso
  • Asistencia al cliente
  • Probabilidad de recomendación 3.0 /10

Poor demo

Revisado el 1/3/2023

Multiple people were joining the demo and restarting to show same thing without knowing my concern....

Multiple people were joining the demo and restarting to show same thing without knowing my concern. I know they were trying to helpful but did not seem professional.Best would have been take my questions, take 5 min break, discuss among team members and then revert with solution. Or just set up a follow up call later to explain the unresolved questions.Excellent way to scare your future customer.

Puntos a favor

See below.

Sagar
Calificación general
  • Sector: Tecnología y servicios de la información
  • Tamaño de la empresa: 51-200 empleados
  • Software usado A diario durante Más de dos años
  • Fuente de la reseña

Calificación general

  • Relación calidad-precio
  • Facilidad de uso
  • Asistencia al cliente
  • Probabilidad de recomendación 9.0 /10

Overall it's best tool

Revisado el 29/11/2022

Just One Word, Great

Just One Word, Great

Puntos a favor

Algorithm of Database, AI and Ease of Access

Desventajas

sometimes i block the candidates from ceipal but still they get email if i sent merge mail, this problem should be solved

Sharon
Calificación general
  • Sector: Recursos Humanos
  • Tamaño de la empresa: 501-1.000 empleados
  • Software usado A diario durante 6-12 meses
  • Fuente de la reseña

Calificación general

  • Relación calidad-precio
  • Facilidad de uso
  • Asistencia al cliente
  • Probabilidad de recomendación 10.0 /10

"CEIPAL" - C the miracles in recruiting :)

Revisado el 17/8/2018

I feel very comfortable with CEIPAL, still I'm learning many things in this. It will be a user...

I feel very comfortable with CEIPAL, still I'm learning many things in this. It will be a user friendly with all job boards at one platform

Puntos a favor

Easy way of submissions, we can review our performance and company's performance easily

Desventajas

I can't find notes of the candidate's directly because I can't go for every candidate and search. Placing notes highlight bar beside candidate's name shows that particular candidate has some review with the particular job and we can view notes first that avoids time wastage

Respuesta de CEIPAL

Dear Sharon,
Thank you for your valuable feedback and for choosing CEIPAL TalentHire. Your inputs will help us to deliver a customer service experience that will put a smile on your face.
In the Applicant's List, there will be a yellow icon with the number of notes added to the applicant if you have added any notes to the applicant. There you can view applicant notes, submission notes. Apart from this, we have given 'Notes List' at grid where you can see the list of notes added in the system.
CEIPAL is glad to have you as a partner and we look forward to your helpful suggestions always.

Mostrando 5 opiniones de 1.049 Todas las opiniones

Preguntas frecuentes sobre CEIPAL ATS

He aquí algunas preguntas frecuentes sobre CEIPAL ATS.

CEIPAL ATS ofrece los siguientes planes de precios:

  • A partir de: 24,00 US$/mes
  • Modelo de precios: Suscripción
  • Prueba gratis: Disponible

Los clientes habituales de CEIPAL ATS son:

2-10, 11-50, 51-200, 201-500, 501-1.000, 1.001-5.000

CEIPAL ATS admite los siguientes idiomas:

inglés

CEIPAL ATS admite los siguientes dispositivos:

Android (móvil), iPhone (móvil), iPad (móvil)

CEIPAL ATS se integra con las siguientes aplicaciones:

Birdeye, Box, Claritysoft CRM, Dropbox Business, Gmail, GoodHire, Google Calendar, Google Drive, Google Maps, Google Meet, Indeed, LinkedIn for Business, Meta for Business, Microsoft 365, Microsoft Outlook, QuickBooks Online Advanced, SAP Fieldglass, Spark Hire, Tpad PBX, Twilio, Twitter, ZipRecruiter

CEIPAL ATS ofrece las siguientes opciones de asistencia:

E-mail/Help Desk, Preguntas frecuentes/foro, Base de conocimientos, Asistencia telefónica, Asistencia 24/7, Chat

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